Do diploma ao emprego: Univesp aposta em carreira como extensão da formação

A Universidade Virtual do Estado de São Paulo (Univesp) lançou

o Programa Carreira Univesp, uma iniciativa inovadora voltada para o fortalecimento da empregabilidade de seus alunos e egressos. A nova plataforma, acessível pelo Portal do Aluno, integra uma série de funcionalidades e ferramentas que visam apoiar a construção de trajetórias profissionais bem-sucedidas. Estágios, empregos, mentoria, gestão de estágios e conteúdos voltados ao desenvolvimento de carreira estão entre os recursos oferecidos, tornando o espaço um verdadeiro hub de oportunidades e conexões com o mercado de trabalho.

Durante a apresentação do programa em live exibida pela Univesp TV e pelo canal oficial da universidade no YouTube, o presidente da instituição, professor Marcos Borges, destacou que o objetivo é reunir, em um único ambiente virtual, informações e oportunidades alinhadas às exigências atuais do mercado. Segundo ele, o programa também permitirá o acompanhamento das trajetórias profissionais de alunos e ex-alunos, gerando dados importantes para pesquisas sobre empregabilidade. “Queremos oferecer às nossas alunas e alunos os caminhos para o desenvolvimento das competências mais valorizadas atualmente e, ao mesmo tempo, colher insumos que ajudem a aprimorar nossos projetos pedagógicos e ações institucionais”, afirmou.

O Portal Carreira Univesp será implementado de forma gradual e reúne diversas funcionalidades. Na seção “Oportunidades”, estudantes e egressos poderão visualizar vagas de estágio, CLT ou como freelancer, candidatar-se diretamente e seguir empregadores parceiros. O “Perfil Público” permite que os usuários insiram informações acadêmicas, experiências profissionais, habilidades, portfólio e outros elementos que podem ser compartilhados em currículos e redes sociais.

A gestão de estágios é outro diferencial importante da plataforma. Inicialmente voltada para estágios não obrigatórios, a funcionalidade permitirá o cadastro das informações e a formalização de documentos como o Termo de Compromisso, com modelos disponibilizados pela própria Univesp. Já o “Banco de Currículos” funcionará como uma vitrine de talentos, permitindo que empresas parceiras acessem os perfis de candidatos com base em critérios atualizados.

O conteúdo de carreira oferece textos, vídeos e materiais sobre empregabilidade, autoconhecimento e mercado de trabalho. A seção de eventos contempla workshops, feiras e webinars, com registro de participação. Há também um espaço de comunicados, com manuais, tutoriais e lembretes importantes.

Destaque ainda para a ferramenta de simulação de entrevistas, que permite gravar vídeos respondendo a perguntas comuns, e para o programa de mentoria, no qual estudantes poderão interagir com profissionais do mercado e docentes. As pesquisas de interesse e satisfação ajudarão a calibrar continuamente a experiência dos usuários.

O programa também contempla o lado das empresas, oferecendo funcionalidades como publicação de vagas, acesso ao banco de currículos, biblioteca de conteúdos e participação em programas de mentoria. Com essa iniciativa, a Univesp reafirma seu compromisso com a formação integral dos estudantes e sua inserção qualificada no mundo do trabalho.